Femida96.ru

Юридическая помощь для всех
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Из каких частей состоит трудовая пенсия

Из каких частей состоит пенсия в России?

Из каких частей состоит пенсия — должен знать каждый гражданин. Она представляет собой регулярную выплату государства своему гражданину, при условии частичной или полной нетрудоспособности последнего. Обеспечение компенсирует заработную плату, отсутствующую в силу возраста, состояния здоровья или прочих причин.

p, blockquote 1,0,0,0,0 —>

Программа пенсий в России складывается из юридических мер, утверждаемых специальными государственными и частными структурами.

Из чего состоит пенсия в России

из чего состоит пенсия в России

p, blockquote 3,0,0,0,0 —>

Пенсионное обеспечение по законам Российской Федерации включает в себя три вида выплат:

  • базовой

Представляет собой гарантированную минимальную сумму проживания. Предоставляется государством, как ежемесячная поддержка для существования.

  • накопительной

Составляется из взносов бывшего работодателя и вложений, совершённых по собственному желанию. Фонд и размер перечислений определяется непосредственно плательщиком.

  • страховой (солидарной)

Компенсация за трудовую деятельность. Рассчитывается исходя из показателей стажа, получаемой оплаты, возраста потери трудоспособности.

p, blockquote 7,0,0,0,0 —>

Кроме того, размер пенсий подчиняется коэффициентам, меняющимся каждый год. Индекс суммы повышений зависит от темпов инфляции, экономической ситуации в стране и величины прожиточного минимума.

p, blockquote 8,0,0,0,0 —>

Из каких частей состоит пенсия по старости (страховая/трудовая)

Из чего состоит страховая пенсия по старости

p, blockquote 9,0,1,0,0 —>

Пенсия по старости условно может называться страховой выплатой. Её основой являются взносы, которые ежемесячно перечисляются в Пенсионный Фонд в период деятельности. По сути, сумма является заработанной застрахованным лицом, что сохраняет её трудовое звание. Так же в её состав обязательно входит фиксированная базовая доля от государства.

p, blockquote 10,0,0,0,0 —>

Если у пенсионера за рабочее время возникали ситуации, предполагающие получение льгот, к расчёту приплюсовываются индивидуальные надбавки: компенсации за тяжёлые условия труда, прерывание работы на военные призывы, получение инвалидности по травме в служебных условиях, выслуга лет (учителям, госслужащим) и т.д.

p, blockquote 11,0,0,0,0 —>

Накопительная часть пенсии с 2016 года преобразуется двумя способами:

  1. В страховую долю, если выражено желание оставить в государственном распоряжении.
  2. В отчисления негосударственных пенсионных фондов, на основании добровольно подписанного документа.

p, blockquote 13,0,0,0,0 —>

Важным фактором является наличие не менее 30 баллов по программе ГПФ. Баллы начисляются за рабочий период, превышающий обязательный стаж (5 лет). Чем меньше баланс гражданина в программе – тем ниже ежемесячные выплаты. Минимальный стаж даёт гарантию назначения только минимальной суммы.

p, blockquote 14,0,0,0,0 —>

Из чего состоит пенсия по потере кормильца

из чего состоит пенсия по потере кормильца

Пенсию по потере кормильца получают близкие родственники умершего, если они находились на его иждивении в силу возраста или прочих обстоятельств. Фактически данный вид пенсии является трудовым для самого кормильца.

p, blockquote 15,0,0,0,0 —>

После его смерти государство выплачивает оставшимся недееспособным членам семьи соответствующие накопления, как пособие на проживание. Под иждивением понимаются полное материальное содержание или постоянная денежная помощь, являющиеся для родных основным средством к существованию.

p, blockquote 16,0,0,0,0 —>

p, blockquote 17,0,0,0,0 —>

Базовая – величина постоянная. Имеет определённые пределы для круглых сирот и прочих категорий ближайших родственников.

p, blockquote 18,1,0,0,0 —>

Страховая – исчисляется по результатам проверки накоплений и поступлений в Пенсионный Фонд со стороны покойного до момента смерти.

p, blockquote 19,0,0,0,0 —>

p, blockquote 20,0,0,0,0 —>

Обязательным фактором при установлении пособия является количество человек, находящихся на попечении. Трудовой стаж не берётся в учёт, кроме случаев с его полным отсутствием.

p, blockquote 21,0,0,0,0 —>

Причина ухода из жизни для оформления документов на получение не важна, за исключением самоубийств. Размер пенсии не понижается за пределы прожиточного минимума.

p, blockquote 22,0,0,0,0 —>

Жители мест с тяжёлыми климатическими условиями имеют право на увеличение суммы по годовому коэффициенту. О том, как формируются и рассчитываются северные пенсии для мужчин и женщин в 2017 году, читайте в этой рубрике.

Кроме того, к пенсии по потере кормильца могут быть приплюсованы компенсации за инвалидность и старость, если они были назначены при жизни усопшего. В случаях с детьми-инвалидами и несовершеннолетними, потерявшими родителя-одиночку, ставка выплаты увеличивается.

Читайте так же:
Технический план бти на нежилое помещение

p, blockquote 24,0,0,0,0 —>

Из чего состоит социальная и накопительная пенсии

из чего состоит социальная и накопительная пенсии

Накопительная пенсия формируется на основании взносов, которые сам будущий получатель или его работодатель ежемесячно вносят в Фонд:

  1. Работодатель определяет сумму страховых отчислений, исходя из размера оплаты труда подчинённого, и переводит средства на индивидуальный счёт последнего.
  2. Гражданин по собственному желанию инвестирует деньги в грядущую пенсию, пополняет вклад в негосударственном фонде, выбранном на своё усмотрение.

В обоих вариантах к вложенным деньгам прибавляется процентная ставка накопления, величина которой зависит от возраста вкладчика. Способы увеличения средств на счёте можно объединять. Чем дольше накопительная часть остаётся незатребованной, тем больше её размер при последующем получении.

p, blockquote 26,0,0,0,0 —>

Накопительная часть пенсии персонифицирована и не подлежит передаче постороннему лицу, если она находится во владении государственного ПФ. Исключения составляют случаи наследования.

Социальная пенсия – денежная выплата, предоставляемая гражданам, не имеющим минимального трудового стажа для получения трудовой пенсии, или находящимся на инвалидности. Цель такого пособия заключается в материальной поддержке лиц, не обладающих иными постоянными источниками пропитания и проживания.

p, blockquote 28,0,0,0,0 —>

p, blockquote 29,0,0,0,0 —>

Из каких частей состоит пенсия

Также сумма предназначена общепенсионным представителям (55, 60 лет) малонаселённых северных краёв, инвалидам любой группы и возраста.

p, blockquote 30,0,0,0,0 —>

К социальной пенсии можно отнести и выплаты по потере кормильца, если они предназначены студентам очной формы (до 23 лет) или детям (до 18 лет) по причине смерти не работавшего родителя.

p, blockquote 31,0,0,0,0 —>

Величина пособия фиксирована государством. Она зависит от причин короткой трудовой деятельности или отсутствия таковой. Изменяется по правилам инфляции и индексации пенсий.

p, blockquote 32,0,0,0,0 —>

Из чего состоит пенсия лётчика-испытателя

Пенсии военных лётчиков-испытателей устанавливаются по особым регламентам РФ. Если служащий уволен в запас с 2/3 необходимого стажа, ему будет выдаваться пособие по выслуге лет.

p, blockquote 33,0,0,0,0 —>

В тех случаях, когда имеются инвалидности, суммы начисляются в полном объёме за каждый тип пенсии. Если стаж службы превышает установленный законом, за каждый лишний год прибавляется 3% положенных цифр.

p, blockquote 34,0,0,0,0 —>

Пенсия летчика-испытателя

p, blockquote 35,0,0,0,0 —>

В пенсионные деньги лётчиков-испытателей входят по 80% размеров окладов за звание и должность (85% при инвалидности), а также надбавка за количество выслуженных лет. Пособие не выдаётся на руки в полном объёме. Каждый год размер доступной к получению величины растёт на несколько процентов.

p, blockquote 36,0,0,0,0 —> p, blockquote 37,0,0,0,1 —>

Инфляция при индексировании военной пенсии лётчика-испытателя учитывается.

Страховая пенсия по старости. Из чего состоит. Как назначается

Уже несколько лет формирование и назначение страховой пенсии по старости происходит по новым правилам, установленным законом 400-ФЗ. О том, как назначается и рассчитывается пенсия по старости, из каких частей состоит, вы узнаете из нашей статьи.

Назначение пенсии по старости

Главная особенность расчета страховой пенсии по старости состоит в том, что пенсионные права каждого гражданина за каждый год переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты, которые часто называют пенсионными баллами. А при назначении пенсии накопленные баллы переводятся в рубли.

Указанная пенсия может быть назначена только при одновременном выполнении трех основных условий:

  • достижение гражданином пенсионного возраста;
  • наличие у гражданина страхового стажа определенной продолжительности (т.е. наличие минимального стажа уплаты страховых взносов);
  • наличие у гражданина индивидуального пенсионного коэффициента, минимальный размер которого установлен законом.

На назначение страховой пенсии после наступления старости могут рассчитывать также иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Российской Федерации.

Дадим несколько комментариев, связанных с пенсионным возрастом. В конце 2018 года были внесены существенные изменения в пенсионное законодательство. Основные изменения были связаны с повышением пенсионного возраста на пять лет. К 2028 году пенсионный возраст мужчин будет составлять 65 лет, а женщин – 60 лет.

Читайте так же:
Допускается ли арест на имущество за неуплату алиментов

Однако повышаться пенсионный возраст будет постепенно. Пенсионный возраст для страховой пенсии по старости в 2021 году составляет 61,5 лет для мужчин и 56,5 лет — для женщин. Более того, граждане, которые до принятия закона должны были выйти на пенсию в 2019 — 2020 годах, смогут стать пенсионерами на шесть месяцев раньше того пенсионного возраста, который предусмотрен для указанных годов.

Из каких частей состоит пенсия по старости

Пенсия по старости состоит из двух частей – страховой части и фиксированной выплаты.

Страховая часть. Размер страховой части определяется как произведение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) гражданина на стоимость одного пенсионного балла.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – это текущая сумма пенсионных баллов, заработанная гражданином. Каждый календарный год производится перерасчет страховых взносов, выплаченных работодателем в пользу своего работника, в пенсионные баллы. Каждый год баллы суммируются и, соответственно, определяется текущее значение ИПК будущего пенсионера (величина ИПК растет).

Стоимость пенсионного балла – это выраженная в рублях цена одного балла, устанавливаемая государством ежегодно. До недавнего времени стоимость пенсионного балла устанавливалась с учетом инфляции прошлого года с 01 февраля, и уточнялась с 01 апреля. Стоимость пенсионного балла ежегодно возрастала не менее чем на величину годового роста индекса цен.

Начиная с 2019 года, индексационный порядок установления стоимости пенсионного балла отменен. Законом 350-ФЗ утверждена стоимость одного пенсионного балла на каждый год до 2024 года, включительно. Ежегодно с 1 января будет устанавливаться стоимость балла, указанная в законе 350-ФЗ.

При назначении пенсии будущему пенсионеру его ИПК (то есть сформированная сумма пенсионных баллов) умножается на текущую стоимость одного балла и в результате получается размер страховой части страховой пенсии.

Фиксированная выплата. Это некая сумма в рублях, устанавливаемая в качестве дополнительной выплаты к страховой пенсии. Эту выплату получают все пенсионеры, которым назначена страховая пенсия по старости. Величина этой выплаты устанавливается государством ежегодно.

Ответ на вопрос о том, из чего же состоит страховая пенсия,выплачиваемая по старости, дан выше. Две описанные выше составные части (ИПК и фиксированная выплата), из которых состоит пенсия, фактически и определяют её размер.

С более подробной информацией об индивидуальном пенсионном коэффициенте , а также о фиксированной выплате можно ознакомиться в других наших статьях.

Страховая пенсия по старости с 2021 года

Для назначения такой пенсии в 2021 году должны быть выполнены следующие условия:

  1. гражданином должен быть достигнут пенсионный возраст 61,5 лет (мужчины) и 56,5 лет (женщины), а возраст для госслужащих — 61,5 и 56,5 лет;
  2. гражданин должен иметь не менее 12 лет страхового стажа;
  3. величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) (общая сумма пенсионных баллов) должна быть не менее 21.

Стоимость одного пенсионного балла в 2021 году (с 01 января) составляет 98,86 рубля.

Величина фиксированной выплаты с 01 января этого же года составляет 6044 рубля 48 копеек.

Страховой стаж для пенсии по старости

Страховой стаж — это суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности. Имеются две группы периодов для расчета страхового стажа:

  • первая группа – периоды, учитываемые при определении права на страховую пенсию. Главная особенность первой группы периодов состоит в том, что в течение этих периодов уплачивались (как правило, работодателем) страховые взносы в Пенсионный фонд РФ;
  • вторая группа – это так называемые периоды, засчитываемые в страховой стаж. Эти периоды не являются страховыми, но они засчитываются в страховой стаж.

Минимальная величина страхового стажа в 2021 году составляет 12 лет. Но в 2024 году и в последующие годы минимальный страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости будет составлять 15 лет.

Читайте так же:
Понятие процессуальных сроков и их значение

Необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения гражданином пенсионного возраста. В 2021 году это – тот день, когда мужчине исполнилось 61,5 лет, а женщине -– 56,5 лет.

Отдельно отметим, что наличие минимального страхового стажа не влияет на исчисление размера страховой пенсии. Этот стаж является только условием назначения страховой пенсии по старости.

С более подробной информацией о страховом стаже можно ознакомиться на другой странице нашего сайта.

Досрочная пенсия по старости

Законодательство РФ предусмотрены возможности досрочного выхода на пенсию для граждан с большим стажем и граждан различных категорий.

Для работников с большим стажем законом предусмотрена возможность выйти на пенсию на два года раньше положенного. Для этого мужчинам понадобится стаж не менее 42 лет, а женщинам — не менее 37. Воспользоваться льготой смогут только те, кто достиг возраста 60 и 55 лет соответственно.

Правила и условия установления досрочных страховых пенсий для различных категорий граждан действуют с 1 января 2015 года и регулируются статьями 30 — 33 Закона N 400-ФЗ (закон о страховых пенсиях).

С более подробной информацией о досрочной пенсии можно ознакомиться в другой статье.

Как работает пенсионная система в России

Пенсионная система — основа общественной политики любого действующего государства, от нее зависит общий уровень жизни населения. Достигая определенного возраста, люди перестают работать и начинают получать положенные пенсионные выплаты.

Рассчитывать на получение пенсии могут не только пожилые люди. Давайте разберем, какими бывают пенсии в нашей стране, из каких частей они складываются и какие изменения произошли в пенсионной системе России за последние годы.

Какие бывают типы пенсий?

По принципу накопления:

  • Солидарная. Пенсионер получает выплаты за счет отчисляемых средств тех граждан, которые в данный момент работают и официально оформлены.
  • Накопительная. Во время работы сам человек или его работодатель выполняют отчисления с зарплаты — это и формирует будущую пенсию. Эти деньги накапливаются, инвестируются и затем уже с полученными от инвестирования доходами используются как пенсия для тех, кто осуществлял накопление.
  • Условно накопительная. Человек или его работодатель отчисляют деньги в пенсионный фонд, при этом одна часть идет на выплаты действующим пенсионерам, а другая остается на собственную пенсию в будущем.

По принципу участия государства:

  • Государственная
  • Частная
  • Смешанного типа

Какие виды пенсии существуют в России?

Страховая

Она выплачивается людям, которые признаны недееспособными. К ним относятся инвалиды, семьи, внезапно потерявшие кормильца, а также люди, достигшие пожилого возраста. В последнем случае пенсионные выплаты формируются с учётом всех официальных источников дохода гражданина.

Государственная

Выплачивается в четырех случаях:

  1. За выслугу лет. Она выплачивается федеральным работникам, военнослужащим, космонавтам и лётчикам.
  2. При достижении старости.
  3. Пенсия, выплачиваемая лицам, пострадавшим от радиации или разных техногенных катастроф.
  4. Социальная. Она направлена на нетрудоспособных граждан (инвалиды или лица, потерявшие кормильца). Также её могут получать люди, которые не набрали необходимое количество трудового стажа и не могут получать страховые выплаты.
Негосударственная

Пенсия формируется в результате заключения договора между гражданином и действующим Негосударственным Пенсионным Фондом, поэтому гражданин делает личные взносы. Также такие виды взносов может делать работодатель на счета своих работников. Это называет корпоративная пенсия.

Из каких частей состоит трудовая пенсия?

Трудовая пенсия для граждан нашей страны состоит из страховой и накопительной части. Страховая часть выплачивается, когда вы достигаете положенного пенсионного возраста — у мужчин он начинается в 65 лет, а у женщин в 60 года.

Формирование страховой пенсии происходит благодаря взносам, которые поступают на счёт работника, на ее размер оказывают влияние:

  • Трудовой стаж
  • Размер зарплаты
  • Годы, проведенные в декрете, период службы по призыву

Расчет положенной страховой пенсии производится по следующей формуле:

Читайте так же:
Можно ли получить алименты за прошедший период

ФВ+СИПК*ИПК=СП

  • ФВ — фиксированные осуществляемые выплаты
  • СИПК — стоимость специального пенсионного коэффициента на определенную дату назначения выплаты страховой пенсии
  • ИПК — сумма всех действующих пенсионных коэффициентов, которые начислены на дату назначения положенной страховой пенсии

Накопительная часть состоит из денег, которые отчисляются работником или его работодателем на действующий счёт. В отличие от страховой эта часть аккумулируется на счете и не тратится на текущие выплаты. Деньги хранятся на индивидуальных счетах каждого гражданина. За формирование накопительной пенсии несет ответственность Пенсионный фонд России (ПФР). При желании вы можете копить пенсию через негосударственные фонды, но тогда есть риск, что к моменту вашего выхода на заслуженный отдых этот фонд уже может закрыться.

Преимущество накопительной пенсионной системы в том, что вы сами формируете размер дохода, который будет получать на пенсии. Можно работать дольше, если хотите увеличить размер своей пенсии. Недостатком же можно назвать уязвимое положение людей, которые имели низкий доход или в течение длительного времени работали на неофициальной работе.

Как начисляется пенсия?

Пенсия начисляется работодателями в ПФР в размере 22% от заработной платы сотрудника. При этом страховые взносы не вычитаются из получаемой заработной платы работающего лица.

Важно: до 2014 года эти 22% распределялись между страховой и накопительной пенсионной частью. Страховая составляла 16%, а накопительная — 6%. Но с 2014 года накопительную часть было решено заморозить, поэтому весь процент теперь приходится только на страховую.

Накопительной пенсией может управлять сам гражданин, а страховая часть находится под управлением ПФР. Министерство труда и социальной защиты России планирует выполнить «разморозку» накопительной пенсии к концу 2022 года.

Какие изменения произошли за последние годы?

С 2019 года в России реформируют пенсионную систему. Изменения коснулись всех граждан нашей страны. Вот что произошло:

  • Для получения положенной страховой пенсии требуется накопленный стаж работы 11 лет и более, а пенсионный балл должен составлять не менее 18,6 баллов.
  • Пенсионные баллы складываются именно из продолжительности рабочего стажа. Такая система существует с 2015 года. 1 пенсионный балл в 2020 составляет 93 рубля пенсионных отчислений.
  • Средний размер пенсий увеличился. Страховая пенсия в среднем составляет 14075 рублей. Государственные и социальные пенсии поднялись до 9045 рублей, а пенсии при наступлении инвалидности — 13699 рублей.
  • Увеличился возраст выхода на заслуженную пенсию. Мужчины стали выходить на пенсию в 65 лет, а женщины в 63 года к 2034 году, а работники Крайнего Севера смогут уйти на пенсию в 58 и 60 лет.
  • Граждане, не набравшие стажа на страховую пенсию, будут получать пенсию социальную. Женщины смогут получать социальную пенсию до 68 лет, а мужчины до 70.

Пенсионный возраст повышается практически во всех странах мира,  поэтому тенденция считается общемировой. Изменения в этой области потребовались для сбалансированности системы, ведь пенсии появляются из страховых взносов, уплаченных работающими людьми.

В настоящее время государственную пенсию получают 42 миллионов человек — больше, чем количество людей, работающих официально. Результатом этого стал дефицит Пенсионного фонда, превысивший 3 триллиона рублей. Это гигантская нагрузка на федеральный бюджет, и она увеличивается с каждым годом.

Когда бюджетные расходы начинают превышать доходы, есть три варианта действий:

  1. рост налогов и страховых взносов с негативным влиянием на бизнес;
  2. сокращение пенсий;
  3. повышение пенсионного возраста граждан.

Последний вариант и был выбран нашим государством.

Вместе с повышением пенсионного возраста в правительстве запланировано создание расширенного комплекса мер по поддержке людей, которые потеряют доход после наступления преклонного возраста. В России для некоторых категорий граждан также останутся досрочные пенсии, а требования к стажу педагогов и медицинских работников не изменятся. Еще одним предложением правительства стала возможность выхода на пенсию тем людям, которые наберут много лет стажа. Сегодня это 37 лет для женщин и 42 года для мужчин.

Читайте так же:
Алматы получение пенсии 2 июня субботний день

В заключение можно сказать, что российская пенсионная система обладает своими достоинствами и некоторыми недостатками. К достоинствам можно отнести:

  • прозрачность и честность — вы сами можете быстро рассчитать, какой именно будет ваша пенсия в старости;
  • повышение среднего размера пенсий, начиная с текущего 2020 года;
  • борьба с возрастной дискриминацией и возможность трудоустройства лиц в преклонном возрасте.

А вот ее недостатки:

  • снижение предполагаемых доходов семей, которые рассчитывали выйти на заслуженный отдых в ближайшие годы;
  • увеличение количества работников в сфере российской «серой» экономики;
  • серьезные проблемы с трудоустройством пожилых людей.

Сегодняшняя пенсионная система в России — не окончательная и продолжает меняться. Ожидается, что реформирование продлится до 2028 года.

Доступно о сложном: трудовая пенсия в вопросах и ответах

В России право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Причем пенсия назначается при наличии не менее 5 лет страхового стажа.

…Из чего состоит трудовая пенсия?

Читайте также:
Шувалов: «Окончательное решение по накопительной части пенсий еще не принято»
Лидер ФНПР считает, что накопительная часть пенсии должна быть добровольной

С 1 января 2010 года трудовая пенсия по старости состоит из двух частей: страховой и накопительной. Ранее таких частей было три (помимо страховой и накопительной – базовая). Теперь же вместо базовой части трудовой пенсии введен т.н. «фиксированный базовый размер трудовой пенсии» — как составная часть страховой части.

Фиксированный базовый размер устанавливается в твердом размере. С 1 апреля 2012 года он составляет 3278 рублей 59 копеек в месяц.

…Как формируются страховая и накопительная части пенсий?

  • Размер вашей пенсии напрямую зависит от суммы на лицевом счете, сформированной за всю трудовую деятельность.
  • На каждое застрахованное лицо в Пенсионном фонде открыт индивидуальный лицевой счет, на который зачисляются взносы, уплачиваемые работодателем.
  • Уплаченные работодателями страховые взносы распределяются так:

— для лиц 1967 года рождения и моложе: 16% от заработной платы идет на страховую часть трудовой пенсии; 6% — на накопительную часть трудовой пенсии (в сумме – 22% от заработной платы);

— для лиц 1966 года рождения и старше: накопительной части нет; все страховые взносы в полном объеме (те же 22%) поступают на страховую часть трудовой пенсии.

…Что происходит со средствами на лицевом счете гражданина?

— Средства страховой части будущей пенсии фиксируются на индивидуальном лицевом счете и каждый год индексируются государством. Физически эти деньги направляются на выплату пенсий нынешним пенсионерам.

— Средства накопительной части будущей пенсии учитываются в специальной части индивидуального лицевого счета; они передаются (на выбор) одной из управляющих компаний или негосударственному пенсионному фонду для инвестирования.

Если вы не воспользовались правом выбора, средства пенсионных накоплений передаются в доверительное управление государственной управляющей компании, назначенной Правительством России (сейчас это – «Внешэкономбанк»).

С деньгами на вашем лицевом счете в принципе происходит то же, что и с банковскими вкладами, с той только разницей, что эти деньги нельзя снять со счета, и вместо начисления процентов по вкладу пенсионный капитал ежегодно индексируется. К накопительной части каждый год добавляется инвестиционный доход. Государство гарантирует, что каждый учтенный на счете рубль уплаченных взносов и полученного инвестиционного дохода будет после достижения вами пенсионного возраста возвращен вам в виде пенсии.

…Существуют ли дополнительные источники формирования накоплений?

Да, накопительная часть пенсии может также формироваться и в добровольном порядке, если гражданин является участником Программы государственного софинансирования пенсии. Если вы перечисляете на накопительную часть своей будущей пенсии от 2 000 до 12 000 рублей в год, государство внесет на ваш индивидуальный лицевой счет такую же сумму.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию