Femida96.ru

Юридическая помощь для всех
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Порядок начисления пенсии в украине

Как узнать свой стаж и будущий размер пенсии (формула)

Пенсионный фонд разработал портал электронных услуг, при помощи которого украинцы смогут рассчитать свой трудовой стаж, а также размер будущей пенсии. Об этом говорится на сайте ПФУ.

Пенсионный фонд разработал портал электронных услуг, при помощи которого украинцы смогут рассчитать свой трудовой стаж, а также размер будущей пенсии.

Таким образом, украинцы смогут автоматически рассчитать пенсию, а также настроить бесплатное SMS-информирование о назначении или перерасчете пенсии.

Для того чтобы правильно рассчитать пенсию, нужно использовать формулу

П = Зп х Кс

П – размер пенсии, в гривнах;
Зп – заработная плата (доход) застрахованного лица, определенная в соответствии со статьей 40 Закона, с которой рассчитывается пенсия, в гривнах;
Кс – коэффициент страхового стажа застрахованного лица, определенный в соответствии со статьей 25 Закона.

Заработная плата для расчета пенсии определяется по формуле:

Зп = Зс х (Ск: К)

Зп – заработная плата (доход) застрахованного лица для расчета пенсии, в гривнах;
Вс – средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за три календарных года, предшествующих году обращения за назначением пенсии.
Ск – сумма коэффициентов заработной платы (дохода) за каждый месяц (Кз1 + Кз2 + Кз3 + … + Кзn)
К – страховой стаж за месяцы, учтенные для определения коэффициента заработной платы (дохода) застрахованного лица.

Как начисляется пенсия в Украине:

Для расчета пенсии учитывается заработная плата за весь период страхового стажа, начиная с 1 июля 2000 года.

По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами или в случае, если страховой стаж, начиная с 1 июля 2000 года, составляет менее 60 месяцев.

Для расчета пенсии также учитывается заработная плата за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 30 июня 2000 года независимо от перерывов.

Если страховой стаж составляет менее 60 календарных месяцев, учитывается заработная плата за фактический страховой стаж.

Минимальный размер пенсии по возрасту

Минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается при наличии страхового стажа не менее у мужчин – 35 лет, у женщин – 30 лет на уровне прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность:

с 1 января – 1 497 грн;

с 1 июля – 1 564 грн;

с 1 декабря – 1,638 грн.

Максимальный размер пенсии

Размер пенсии не может превышать десяти прожиточных минимумов, установленных для лиц, утративших трудоспособность. В 2019 году:

с 1 января – 14 970 грн;

с 1 июля – 15 640 грн;

с 1 декабря – 16380 грн.

Комментарии — 24

+ +42 Andrey M Andrey M 9 июля 2019, 9:56 #
+ +27 Andrey M Andrey M 9 июля 2019, 10:05 #

По-перше, мені здається перша редакція Вашого коментаря була іншою. Зараз додали «або. »

По-друге, 🙂 Ви ж в своєму коментарі пропонуєте «або в коментарі нижче замінити. «, тобто допускаєте можливість виправлення в формулі заміть Зс, як є, на Вс.
Дивне скорочення вийде. Вс — середня заробітна плата.

А взагалі питання не принципове. 🙂 Так, вправа на уважність.

+ +56 Andrey M Andrey M 9 июля 2019, 10:19 #
+ 0 Алексей Альбещенко Алексей Альбещенко 9 июля 2019, 10:21 #
+ 0 Andrey M Andrey M 9 июля 2019, 10:30 #
+ 0 Алексей Альбещенко Алексей Альбещенко 9 июля 2019, 10:56 #
+ +20 DCLXVI DCLXVI 9 июля 2019, 12:30 #
+ 0 Andrey Ryabuhin Andrey Ryabuhin 9 июля 2019, 13:32 #
+ +14 stas12345 stas12345 16 июля 2019, 1:04 #

Читайте закон в оригинале. В тексте и его статьи написаны не правильно:
Стаття 65. Загальний порядок визначення середньомісячного заробітку для обчислення пенсій
Середньомісячний заробіток для обчислення пенсій береться за будь-які 60 календарних місяців роботи підряд протягом усієї трудової діяльності незалежно від перерв у роботі та за період роботи починаючи з 1 липня 2003 року до моменту звернення за пенсією. Заробіток за період роботи до 1 липня 2003 року враховується на підставі документів про нараховану заробітну плату (виплати, дохід), виданих у встановленому законодавством порядку, а за період роботи починаючи з 1 липня 2003 року — за даними персоніфікованого обліку відомостей у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування.

А вообще закон под чиновников. Стаж — фикция — 1% за проработанный год. Ставка на высокую зарплату ( хоть есв платят до 55 тыс грн). Пример: Коболев за год получил 300 млн грн против средней 120 тыс грн и максимальная пенсия навечно, хотя зачем она ему нужна. Но цинизм в том, что от неё он не откажется.

Самостоятельный расчет пенсии в Украине на 2019 год

В связи с повышением прожиточного минимума с 1 июля в Украине производится новый расчет пенсий. Новый прожиточный минимум для лиц, утративших трудоспособность, увеличился до 1564 грн. Он закреплен в Законе Украины «О Государственном бюджете Украины на 2019 год». Также с 1 января 2019 года установили минимальный трудовой стаж для выхода на пенсию. Заявить о фактическом увеличении пенсионного возраста правительство не рискнуло, поэтому установило размер страхового стажа в 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин. В объективном смысле это увеличило и пенсионный возраст.

Выплата пенсионного пособия по возрасту назначается мужчинам и женщинам при достижении определенного стажа. Возраст выхода на пенсию для некоторых лиц сдвигается, если у них есть соответствующий страховой стаж. Существует несколько категорий лиц, которые могут выйти на пенсию досрочно, среди них:

  • лица с инвалидностью по зрению I группы — мужчины с 50 лет (при стаже 15), женщины с 40 лет (при стаже 10);
  • женщины, воспитавшие 5 детей до 6-летнего возраста и женщины, воспитавшие детей-инвалидов с детства до указанного возраста — с 50 лет (при стаже от 15);
  • мужчины, воспитавшие пятеро детей или ребенка с инвалидностью — с 55 лет (при стаже в 20);
  • широкий круг военнослужащих, участвовавших в военных действиях, в том числе, претерпевших разного рода увечья, жен и родителей погибших военнослужащих, лиц с инвалидностью после участия в войне, ветеранов и т.д. (полный список можно найти в законодательных актах) — с 50 лет для женщин (при стаже 20) и с 55 лет у мужчин (при стаже 25) и т.д.
Читайте так же:
Кто получит выплату к пенсии

На пенсию за выслугу лет в 2019 году могут самостоятельно выйти артисты при наличии у них стажа 20-35 лет (порядок и перечень выплат фиксируются Кабинетом Министров Украины). Получить ее можно только при увольнении с работы.

После презентации новой формулы расчета пенсионных выплат каждую из этих категорий граждан интересует, как правильно ей пользоваться, каков будет размер минимальной пенсии, как вычислить размер средней заработной платы, какую пенсию будут получать особые категории граждан. Попробуем, опираясь на закон, разобраться в том, как выполнить расчет пенсии самостоятельно.

Обзор нововведений

Расчет размера страховой пенсии можно сделать самостоятельно при помощи пенсионного калькулятора, введя туда необходимые данные. Но перед этим нужно сделать выборку трудовой занятости, чтобы выявить свой пенсионный стаж. Минимальный размер пенсии установлен в последних законодательных актах Украины. Сумма начислений и возраст выхода на пенсию зависит от рода деятельности и состояния здоровья гражданина. Особые условия ждут частных предпринимателей, инвалидов, переселенцев, медработников и полицейских, шахтеров и участников боевых действий. Для регуляции пенсионных отчислений этим категориям граждан используется около 25 законодательных положений.

В 2019 году новому расчету подлежит широкий круг пенсионных отчислений, среди которых не только минимальные и максимальные размеры пенсий, но и разнообразные надбавки. Например, будет пересчитана доплата за сверхнормативный стаж, надбавка за особые заслуги, надбавка за статус «Почетный донор». Также специалисты пересчитают ежемесячную помощь инвалидам войны, участникам боевых действий, лицам с инвалидностью после чернобыльской катастрофы, лицам, ухаживающим за инвалидами войны и т.д. Новый расчет будет выполнен автоматически, а размер для каждого пенсионера будет определяться индивидуально.

В 2019 году было увеличено пособие от пенсионных систем военнослужащим и силовикам. При повышении пенсий военнослужащим учитываются должностной оклад, воинское звание и надбавки за выслугу лет. Новый расчет был выполнен в начале года, а первые выплаты пошли с апреля.

Формула расчета пенсии в Украине

Для расчета пенсии в украинском пенсионном фонде в 2019 используется формула, которую можно применять самостоятельно, и в которой перемножаются три основных показателя:

Буква «П» означает количество денег, которое получит гражданин после выхода на пенсию. «Зс» — средняя заработная плата, которая самостоятельно вычисляется путем сложения средней зарплаты трех прошлых годов и деления ее на три (ранее в качестве средней пенсии брали зарплату за последний год). «Кзп» — это коэффициент заработной платы. «Кс» — коэффициент стажа. Основные сложности возникают, когда гражданин самостоятельно вычисляет последние два показателя.

Коэффициент стажа

Для коэффициента стажа существует отдельная формула, она выглядит следующим образом:

Кс = См* 1,00 / (100 * 12),

«См» здесь — сумма всех месяцев страхового стажа.

Страховой стаж, или как он еще называется пенсионный или трудовой стаж, это период, в течение которого гражданин уплачивал со своей зарплаты пенсионные взносы, которые не были ниже, чем минимальный месячный страховой взнос. До 2000 года, например, достаточно было просто иметь запись в трудовой книжке, в 2019 его придется рассчитывать самостоятельно.

В стаж также включается ряд деятельностей, которые не требуют внесения в пенсионный фонд выплат. Среди них в частности срочная воинская или альтернативная служба, отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, пребывание за границей (для жен/мужей дипломатов), нахождение на инвалидности из-за несчастного случая на производстве и т.д. Полный список и способ, как можно самостоятельно добавить их в стаж, представлены в законодательных актах.

Месячный коэффициент заработной платы

Для расчета месячного коэффициента в 2019 году используется формула:

Здесь «Кзм» соответственно месячный коэффициент, «Звм» — это зарплата за каждый месяц, а «Зсм» — это средняя зарплата в Украине за тот же месяц.

Месячный коэффициент заработной платы (Кзм) вычисляется самостоятельно за каждый месяц стажа будущих пенсионеров. Стаж учитывается с 1 июля 2000 года, но при желании можно взять 60 месяцев из стажа до 1 июля 2000 года. Из всего этого периода можно самостоятельно исключить 10% месяцев, идущих подряд, в которые была самая низкая зарплата, чтобы она не повлияла на итоговую сумму пенсии после перерасчета. Все, что остается — идет в основной пенсионный расчет, это период, по которому вычисляется ЗП для расчета пенсии. Все эти месяцы можно обозначить буквой N.

Средний коэффициент заработной платы

После того, как нам стали известны месячные коэффициенты за каждый обязательный или выбранный месяц, мы можем вычислить средний коэффициент за весь период N до 2019 года. Для этого нужно будет сложить все месячные коэффициенты из периода N и поделить на количество месяцев в периоде N. Он и будет называться коэффициентом заработной платы.

Средняя зарплата

Средняя зарплата, которая нам тоже нужна для вычисления пенсий в 2019 году, вычисляется как среднее арифметическое средних зарплат трех последних лет, то есть 16, 17 и 18 годов. Эти показатели можно найти в таблицах законодательных актов. Согласно ст. 42 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» пенсионные выплаты должны ежегодно пересчитывать с учетом свежего показателя средней заработной платы.

Условный расчет пенсии для гражданина

Посмотрим, как самостоятельно можно рассчитать пенсию, сколько денег получит пенсионер вышедший на пенсию в 2019 году. Среднестатистический гражданин проработал 40 лет (с 18 до 60) с перерывами. Все эти 40 лет он получал заработную плату, которая была средней по стране.

Количество месяцев стажа до 2019 года для него будет рассчитываться так: 12*40 = 480.

В этом случае расчет коэффициента стажа будет выполняться так: Кс = 480 × 1,00 / (100 × 12) = 0,40.

Поскольку рассматриваемый нами идеальный пенсионер всегда получал зарплату, равную средней, его месячные коэффициенты будут равны 1. Не придется выбирать лучший период для вычисления зарплаты и исключать какие-то «нерыбные» месяцы (это одна из самых сложных задач в самостоятельном вычислении размера пенсии). В связи с этим и Кзп из нашей первой формулы будет равно 1.

Читайте так же:
Право на досрочную пенсию опекунам

Осталось подставить в формулу все имеющиеся у нас данные и выполнить расчет:

П = 6188,88 х 1 х 0,40 = 2475,56 гривен,

где 6188,88 — это средняя зарплата за 3 последних года, 1 — это наш коэффициент заработной платы, о котором мы говорили выше, и 0,40 — это коэффициент стажа.

Средний мужчина, который работал всю жизнь с 18 лет до достижения им пенсионного возраста, и получал среднюю зарплату, в 2019 году получит 40% от своей зарплаты (средняя зарплата с 16 по 18 годы получается 6188,88 гривен, а пенсия 2475,56 гривен). Соответственно если зарплата была меньше средней, то начисление пенсии в 2019 году будет меньше, чем 40% от зарплаты, а если больше средней — то больше. Например, если коэффициент заработной платы составит 2, а не 1, как у нашего идеального пенсионера, то выплаты возрастут до 4951,12 грн. Чтобы получить пенсию в 2019 году, равную средней зарплате 2018 года, то при стаже в 40 лет ему нужно иметь коэффициент заработной платы в размере 3,1-3,2. То есть его белая зарплата должна составлять 24214 грн.

Кто получит выгоду от введенных изменений

Преобразования с расчетом пенсий в 2019 году произошли из-за требований со стороны МВФ — без них уйти от угрозы дефолта не получилось бы. Пенсионная реформа была произведена с учетом рекомендаций международных организаций.

Пенсионное обеспечение каждого человека зависит от нескольких факторов:

  • средняя зарплата по стране;
  • стаж на официальных местах работы;
  • средняя зарплата всех граждан страны и соотношение зарплаты гражданина с ней.

Соотношение среднего заработка со средними пенсионными выплатами по годам распределялось так: 2004 год — 34%, 2008 год — 47%, 2018 год — 20%.

Пенсионеры, вышедшие на пенсию в 2011 году, получат больше преимуществ от новой формулы расчета пенсии, поскольку их момент активной занятости пришелся на период высокой заработной платы — их размер пенсии увеличится. Если их стаж составлял не меньше 40 лет, а заработная плата была наполовину выше среднего уровня, сумма пенсии после нового расчета будет увеличена на 800 гривен (для себя эту сумму можно рассчитать самостоятельно).

Если стажа не хватает, его можно докупить самостоятельно. Стоимость одного года составляется 680 долларов. Малоимущие граждане могут получить льготу на эту покупку в размере 18 долларов. Чтобы снизить затраты бюджета ПФУ, снижаются выплаты привилегированному классу ученых и служащих.

Должностные лица при формировании пенсионных дел могут допускать ошибки и неточности, поэтому важно самостоятельно контролировать этот процесс и проверять правильность расчетов. Более подробную информацию о механизме проведения нового расчета пенсионных выплат в 2019 году и персональную консультацию/совет граждане смогут получить в органах Фонда по месту нахождения на учете. При необходимости вам насчитают пенсию и дадут советы о том, как улучшить сложившееся положение.

Как рассчитать пенсию в Украине: особенности назначения, категории, виды выплат

Пенсия в Украине

Пенсия в Украине

Как рассчитать пенсию в Украине после презентации новой формулы — интересует граждан предпенсионного возраста.

Много возникает вопросов о минимальном пенсионном обеспечении, кого затронут последние законодательные изменения.

Какая информация наиболее достоверна, опубликованная в СМИ, услышанная из дискуссий на ТВ или полученная из комментариев должностных лиц?

Только закон, утвержденный на высшем уровне власти, и вступивший в силу вправе представлять истину.

Навигация по статье

Общий обзор пенсионных законодательных нововведений

Как рассчитать пенсию в Украине, калькулятор поможет сделать это быстро и безошибочно, но перед этим необходимо сделать выборку данных о своей многолетней трудовой занятости. Параметры минимального пенсионного обеспечения взяты из последних законодательных актов Украины, которые создали в Верховной Раде, согласовали в Парламенте, а подписал Президент.

Потенциальными пенсионерами в стране становятся граждане, достигшие определенного возраста, нужно знать, что из общего для всех назначения выделены люди, принадлежащие к особым категориям из списков:

  • переселенцев
  • шахтеров
  • медработников
  • частных предпринимателей
  • полицейских
  • инвалидов
  • участников боев, приравненных к этому действий

Для граждан, входящих в одну из этих групп при начислении используются специальные данные, которые регламентируют около 25 законодательных положений. Министерство в Украине также принимает участие, на основании постановлений этого кабинета происходит установка минимальных платежей.

Выплаты разделены на виды:

  • возрастные
  • по медицинскому заключению об инвалидности
  • семьям, потерявшим кормильца

Законодатели в своей № 8 статье перечислили лиц, которые имеют право получать пенсию в стране.

Утверждения государственного пенсионного страхования

Пенсионное страхование в Украине

Пенсионное страхование в Украине

Таблица расчета пенсии в Украине помогает определиться с процедурой начислений простому пенсионеру, не входящему в особую категорию граждан.

На размер его обеспечения оказывает влияние стаж и зарплатный коэффициент.

Для простоты вычислений экономисты свели показатели средней Украинской зарплаты одного работника в общую таблицу, их используют для определения индивидуальных значений в момент пенсионных перерасчетов.

При этом закон регламентирует, кто входит в солидарную систему:

  • жители, имеющие гражданство Украины, застрахованные и достигшие определенного возрастного уровня
  • инвалиды, если есть страховой стаж, при смертельных случаях пенсия переходит к члену семьи
  • люди, которым назначено соответствующее законодательству обеспечение
  • граждане, получившие содержание на основании иных положений и актов, имеющие право на Украинское пожизненное содержание по старости, при условии, что у них нет другого обеспечения

В государстве работает система выплат образованная из накопительных средств граждан, пожизненное содержание или единовременные перечисления осуществляют застрахованным лицам, их семьям, наследникам, если имеется счет в данной системе. При отсутствии у гражданина обязательных государственных страховок, но добровольном пополнении казны в любую из обозначенных пенсионных систем так как того требует закон и порядок, ему положено назначение содержания.

Иностранцам, а также людям, находящимся в стране не противоречащим её законам, разрешены выплаты на общих основаниях.

Как воспользоваться формулой

Исследование основного принципа расчета возрастных пенсий в Украине говорит, что экономисты довели его с максимальной доступностью до населения.

Читайте так же:
Заполнение деклараций 3ндфл по возврату подоходного налога

Начисление пенсии в Украине

Начисление пенсии в Украине

В главную формулу входят следующие параметры: P = Sz x Kz x Ks, где:

  • P – размер пенсионного обеспечения
  • Sz – значение среднего Украинского заработка, выбранного из последних трех лет перед обращением за назначением
  • Kz – оплата труда, выраженного в коэффициенте
  • Ks – отработанный стаж в форме коэффициента

Чтобы самостоятельно произвести расчет или с помощью калькулятора нужны фактические цифры, чтобы их подставить в формулу, затем перемножить три основных показателя.

Представление о коэффициентах в составе расчета

Определение длительности отработанного на предприятиях государства периода происходит с помощью специального коэффициента обозначенного для общего стажа. Это значение высчитывают с использованием формулы: Ks = Sg x 0.0135, где Sg – отработанные пенсионером года.

До 2000 года, чтобы определиться с пенсионным стажем достаточно было предоставления трудовой книжки, других бумаг, удостоверяющих трудовую занятость, после 1 июля этого периода, данные предоставляет персональный учет ПФУ.

Для определения другого коэффициента, имеющего значение для учета заработанных средств за месяц, применяют формулу: Kzm = Zm : Zs, где:

  • Kzm – коэффициент месячного заработка
  • Zm – оплата за труд одного месяца
  • Zs – среднее значение зарплаты зафиксированное в том же месяце по всей Украине

Расчетчикам разрешено в момент выборки заработков исключать меньшие ставки, этот период не должен быть больше 10%. Остаток отработанного времени после отсеивания месяцев с маленькой зарплатой войдет в основной пенсионный расчет, его предстоит отдельно обозначить – H.

Понадобится для главной формулы выяснить значение общего коэффициента всего заработка. Требуется собрать коэффициенты месячные, средние сложить их, а полученную цифру разделить на «H».

Следует учесть, что было много споров у законодателей включать или нет зарплату, заработанную до 1.07. 2000 года. Президент своим решением прекратил разногласия и деньги, полученные до этого периода, войдут в расчет.

Пенсионеры, которые получают обеспечение без учета этих средств, вправе подать в ПФУ на перерасчет.

Пример условного вычисления

Украинский среднестатистический пенсионер может проработать 40 лет, если начнет трудиться с 18 лет, а выйдет на пенсию в 60.

  • Ks = 0.54 при условии, что Sg = 480
  • 480 х 1.35 : (100 х 12) = 40 х 0.0135

Условно можно принять, что гражданину работодатели оплачивали труд аналогично со средним заработком всех граждан в Украине. В этом случае значение месячных коэффициентов будет приравнено к «1». Осталось только подставить все найденные вычислениями цифры в формулу, и каждому гражданину можно выяснить, какое содержание он получит от государства за отработанные в течение жизни года.

Как вычислить пенсию самостоятельно

Как вычислить пенсию самостоятельно

Результат позволяет сделать вывод:

  • Мужскому населению страны после 40 летней занятости на предприятиях при условии, что они получали средний учетный заработок, определят пенсионное содержание больше половины этого значения. Предстоит взять во внимание снижение коэффициента с 1.35 до 1, отчего произойдет сокращение пенсии.
  • Условный подсчёт говорит об уменьшении пенсии в два раза по сравнению со средним заработком.
  • Индивидуальный показатель средней оплаты за труд, может варьироваться в разные стороны, значит, и пенсия увеличится или уменьшится.

Для того чтобы уровень среднего заработка сравнялся с начисленной пенсией работнику нужно получать зарплату больше, установленной как основной показатель, в 2 раза.

Кому выгодны изменения

В конце 2017 года произошел перерасчет пенсий по измененному алгоритму.
Пенсионное обеспечение каждого человека в почтенном возрасте зависит от факторов:

  • средней зарплаты по все стране
  • занятости на предприятиях производства в течение всей жизни
  • соотношений заработка претендента на пенсию со средней зарплатой получаемой людьми по всему государству

Социологи провели анализ пенсионных размеров, выдаваемых старшему поколению на содержание, по отношению к среднему заработку:

  • 2004 год – 34 %
  • 2008 г. – 47%
  • 2018 – 20 %, хотя законодатели утверждают, что поднимут до 35%

Отмечено что пенсионеры, ушедшие на заслуженный отдых в 2011, больше получат выгоды от законодательных нововведений, в период их активной занятости они зарабатывали приличную зарплату. Дополнение ожидается в пределах 800 гривен. Для этого их заработок должен быть выше хотя бы наполовину среднего уровня, да и отработать необходимо не меньше 40 лет.

В эту группу счастливчиков войдут только часть населения, у остальных останется прежний доход. Не помогут новые расчеты бюджетникам, работникам сельского хозяйства. Женскому сословию тоже не стоит рассчитывать на увеличение суммы пенсионных денег. Они по известным причинам получали меньше мужчин, да и стаж такой заработать не смогли.

Содержание не может быть меньше ПМ, опять же при условии, что отработано 30 лет на предприятиях страны.

Все преобразования произошли из-за настойчивых требований МВФ. Правительство вынуждено прислушиваться к выдвинутым условиям и четко их выполнять, иначе не удастся увернуться от угрозы дефолта с помощью очередного кредита. Поэтому пенсионная реформа произошла с учетом всех международных рекомендаций.

Законодатели не рискнули утвердить увеличение пенсионного возраста, просто в настоящее время получать пенсию сможет человек, у которого размер страхового стажа не меньше 35 лет у мужчин и 30 лет у женщин. Подобное положение увеличивает пенсионный возраст в разы.

Хотя выход есть:

  • доработать недостающие года
  • купить нужный период

Существует даже ставка стоимости одного года, пока за него нужно заплатить всего 680 дол. Для малоимущих существует специальная соцпомощь в размере 18 дол. Пополнить бюджет ПФУ стараются с помощью отмены специальных пенсионных выплат привилегированному классу ученых и служащих. Пока страна находится в трудной экономической ситуации, простым гражданам предстоит только надеяться на увеличение доходов.

Читайте так же:
На сколько увеличится пенсия 19 году

Порядок начисления пенсий в Украине — на видео:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Статья 40. Порядок определения заработной платы (дохода) для исчисления пенсии

1. Для исчисления пенсии учитывается заработная плата (доход) за весь период страхового стажа начиная с 1 июля 2000 года. По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами в период до 1 января 2016 года или в случае, если страховой стаж начиная с 1 июля 2000 года составляет менее 60 месяцев, для исчисления пенсии также учитывается заработная плата (доход) за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 1 июля 2000 года независимо от перерывов.

Если страховой стаж составляет меньший период, чем предусмотрено абзацем первым настоящей части, учитывается заработная плата (доход) за фактический страховой стаж.

По выбору лица, обратившегося за назначением пенсии, из периода, за который учитывается заработная плата (доход) для исчисления пенсии, исключаются периоды до 60 календарных месяцев страхового стажа, с учетом любых периодов независимо от перерывов, включаемых в страховой стаж согласно абзацу третьему части первой статьи 24 настоящего Закона, и любого периода страхового стажа подряд при условии, что указанные периоды в сумме составляют не более 10 процентов продолжительности страхового стажа, учтенного в одинарном размере. Дополнительно по желанию лица могут быть исключены периоды срочной военной службы, учебы, ухода за инвалидом I группы или ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет, за пенсионером, который по заключению медицинского учреждения нуждается в постоянном постороннем уходе, уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, за период с 1 июля 2000 года до 1 января 2005 года, а также периоды, когда лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию в соответствии с пунктами 8, 13 и 14 статьи 11 настоящего Закона. Во всех случаях, кроме случая, предусмотренного абзацем вторым настоящего пункта, период, за который учитывается заработная плата, не может быть менее 60 календарных месяцев.

(изменения, внесенные подпунктом «а» подпункта 9 пункта 35 раздела II Закона Украины от 28.12.2007 г. № 107-VI, признаны не соответствующими Конституции Украины (являющимися неконституционными) согласно решению Конституционного Суда Украины от 22.05.2008 г. № 10-рп/2008)

Для определения размера пенсии по возрасту согласно части второй статьи 27 настоящего Закона заработная плата для исчисления части пенсии за период страхового стажа до вступления в силу настоящего Закона определяется на условиях и в порядке, предусмотренных законодательством, действовавшим ранее, а для исчисления части пенсии за период страхового стажа после вступления в силу настоящего Закона — на условиях, предусмотренных абзацем первым настоящей части.

Заработная плата (доход) за период страхового стажа до 1 июля 2000 года учитывается для исчисления пенсии на основании документов о начисленной заработной плате (доходе), выданных в порядке, установленном законодательством, а за период страхового стажа начиная с 1 июля 2000 года — по данным, содержащимся в системе персонифицированного учета.

2. Заработная плата (доход) для исчисления пенсии определяется по формуле

Зп = Зс х (Ск : К), где:

Зс — средняя заработная плата (доход) в среднем на одно застрахованное лицо в целом по Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для исчисления пенсии, за календарный год, предшествующий году обращения за назначением пенсии. Порядок определения показателей указанной заработной платы утверждается Пенсионным фондом Украины по согласованию с центральными органами исполнительной власти, которые обеспечивают формирование государственной финансовой политики, государственной политики в сферах экономического развития, статистики;

Зс — средняя заработная плата (доход) в Украине, из которой оплачены страховые взносы, за три календарных года, предшествующих году обращения за назначением пенсии. Порядок определения показателей указанной заработной платы утверждается Пенсионным фондом Украины по согласованию с центральными органами исполнительной власти в отрасли статистики, экономики, социальной политики и финансов.

(изменения, внесенные подпунктом «б» подпункта 9 пункта 35 раздела II Закона Украины от 28.12.2007 г. № 107-VI, признаны не соответствующими Конституции Украины (являющимися неконституционными) согласно решению Конституционного Суда Украины от 22.05.2008 г. № 10-рп/2008)

Ск — сумма коэффициентов заработной платы (дохода) за каждый месяц (Кз1 + Кз2 + Кз3 + . + Кзn);

К — страховой стаж за месяцы, которые учтены для определения коэффициента заработной платы (дохода) застрахованного лица.

При отсутствии на день назначения пенсии данных о средней заработной плате (доходе) в Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для исчисления пенсии, за предыдущий год для определения средней заработной платы (дохода) учитывается имеющаяся средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для исчисления пенсии, за месяцы предыдущего года с последующим перерасчетом заработной платы (дохода) для исчисления пенсии после получения данных о средней заработной плате (доходе) в Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для начисления пенсии.

(изменения, внесенные подпунктом «б» подпункта 9 пункта 35 раздела II Закона Украины от 28.12.2007 г. № 107-VI, признаны не соответствующими Конституции Украины (являющимися неконституционными) согласно решению Конституционного Суда Украины от 22.05.2008 г. № 10-рп/2008)

Коэффициент заработной платы (дохода) застрахованного лица за каждый месяц страхового стажа, который учитывается при исчислении пенсии, определяется по формуле

Кз — коэффициент заработной платы (дохода) застрахованного лица;

Зв — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для исчисления пенсии за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

Зс — средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая в соответствии с настоящим Законом учитывается для исчисления пенсии, за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода), а в случае единоразовой уплаты единого взноса в соответствии с частью пятой статьи 10 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» — за месяц, в котором заключен договор о добровольном участии.

Читайте так же:
Срок хранения регистров налогового учета

(изменения, внесенные подпунктом «б» подпункта 9 пункта 35 раздела II Закона Украины от 28.12.2007 г. № 107-VI, признаны не соответствующими Конституции Украины (являющимися неконституционными) согласно решению Конституционного Суда Украины от 22.05.2008 г. № 10-рп/2008)

Сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, учитываемая в соответствии с настоящим Законом для исчисления пенсии за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода), определяется по формуле:

Зв — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, учитываемая в соответствии с настоящим Законом для исчисления пенсии за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

З — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, с которой фактически уплачены страховые взносы в соответствии с настоящим Законом за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

Зд — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, рассчитанная исходя из предусмотренной частью третьей статьи 24 настоящего Закона доплаты, за месяц, за который определяется коэффициент заработной платы (дохода), и которая определяется по формуле:

Зд = Д : Т х 100%, где:

Д — сумма доплаты, осуществленная согласно части третьей статьи 24 настоящего Закона;

Т — размер страхового взноса в солидарную систему в соответствующем месяце.

В случае предоставления застрахованным лицом для исчисления размера пенсии данных о заработной плате (доходе) за период до 1 января 1992 года при определении коэффициента заработной платы (дохода) средняя заработная плата за год (квартал) в соответствующем периоде считается ежемесячной средней заработной платой (доходом) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, соответствующего года (квартала).

При отсутствии на момент назначения пенсии данных о ежемесячной средней заработной плате (доходе) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за предыдущие месяцы для определения коэффициента заработной платы (дохода) учитывается ежемесячная средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за имеющийся предыдущий месяц с последующим перерасчетом коэффициента заработной платы (дохода) после получения данных о ежемесячной средней заработной плате (доходе) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за месяц (месяцы), предшествующий обращению за назначением пенсии.

При исчислении коэффициента заработной платы (дохода) за периоды уплаты страховых взносов за застрахованных лиц, указанных в пунктах 8, 13 и 14 статьи 11 настоящего Закона, и за периоды, включаемые в страховой стаж согласно абзацу третьему части первой статьи 24 настоящего Закона, учитывается минимальный размер заработной платы.

3. При исчислении заработной платы (дохода), с которой фактически уплачены страховые взносы в соответствии с настоящим Законом за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода) для застрахованных лиц, которые осуществляли предпринимательскую деятельность и избрали особый способ налогообложения своих доходов (фиксированный налог, единый налог, фиксированный сельскохозяйственный налог), и членов их семей, принимающих участие в осуществлении предпринимательской деятельности, полученный ими доход за соответствующий месяц определяется по формуле:

З = (П х Ч) : Т, где:

З — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, с которой фактически уплачены страховые взносы в соответствии с настоящим Законом за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

П — сумма фактически уплаченного соответствующего налога в расчете на соответствующий месяц, в гривнях;

Ч — процент отчислений в Пенсионный фонд от суммы фактически уплаченного соответствующего налога, действующий в пределах соответствующего периода;

Т — размер страхового взноса в солидарную систему в соответствующем месяце.

При определении дохода физического лица — предпринимателя для определения коэффициента заработной платы (дохода) учитывается размер налога, который уплачивает такое физическое лицо, без увеличения размера налога, предусмотренного законодательством, за членов его семьи, принимающих участие в осуществлении этим физическим лицом предпринимательской деятельности, и за лиц, находящихся с ним в трудовых отношениях.

При определении дохода члена семьи физического лица — предпринимателя для исчисления коэффициента заработной платы (дохода) учитывается сумма налога, внесенная за одного члена семьи, на которую согласно законодательству увеличивается соответствующий налог указанного физического лица — предпринимателя.

4. При исчислении заработной платы (дохода), с которой фактически уплачены страховые взносы за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода) для застрахованных лиц, уплачивающих страховые взносы в фиксированном размере, в том числе членов их семей, которые принимают участие в осуществлении предпринимательской деятельности, а также для лиц, указанных в абзаце первом части девятой статьи 10 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование», полученный ими доход за соответствующий месяц определяется по формуле:

З = Ф : Т х 100%, где:

З — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, с которой фактически уплачен единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование (страховые взносы) за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

Ф — сумма фактически уплаченного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (страхового взноса) в фиксированном размере за соответствующий месяц;

Т — размер единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (страхового взноса в солидарную систему), установленный для соответствующей категории лиц в соответствующем месяце, а в случае единоразовой уплаты единого взноса в соответствии с частью пятой статьи 10 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» — в месяце, в котором заключен договор о добровольном участии.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию